#recruit
train
deploy

Mitarbeiter finden und ausbilden

Vor dem Hintergrund des akuten Fachkräftemangels bieten wir Unternehmen innovative Alternativen bzw. Ergänzungen zu ihren Recruiting- und HR-Entwicklungsprozessen. Durch geförderte Lösungen für Suche, Vorauswahl und Training finden und qualifizieren wir Ihre zukünftigen MitarbeiterInnen.

Mit unserem Ansatz „Recruit Train Deploy“ verbinden wir Unternehmen mit einem vielfältigen Pool an Talenten, die wir mit dem nötigen Fachwissen ausstatten, um Ihre digitalen Projekte voranzutreiben.

Sie kennen sie nur zu gut,
die Herausforderungen des aktuellen Arbeitsmarkts!

Der Wirtschaftsstandort Österreich kämpft mit vielen Herausforderungen, insbesondere der, des Fachkräftemangels. Gerade in der IT fehlen laut Wirtschaftskammer Österreich bundesweit 24.000 Fachkräfte. Durch die zunehmende Digitalisierung werden es täglich mehr. Viele Unternehmen kämpfen darum, ausreichend qualifiziertes Personal.

Der Mangel an geeigneten Fachkräften ist die größte Hürde der Digitalisierung und kann sie massiv verzögern. Schon jetzt haben bereits 39 % der österreichischen Unternehmen Umsatzeinbußen. Denn: Über 90 % der Arbeitsplätze setzen digitale Kompetenzen voraus! Es stellt sich die Frage, wie digitale Skills für alle Arbeitskräfte rasch, nachhaltig und standardisiert etabliert werden können.

 

Unser Angebot

aspire Education Job-Screening

Screening der IT-Fähigkeiten

Ihr Check der IT-Fähigkeiten und Potentiale Ihrer Job-Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen. Geeignet für Unternehmen, die ihre IT-Skills im Team evaluieren wollen.

aspire Education Job-Matching

Matching neuer IT-Fachkräfte

Ihre nächster Schritt auf der IT-Karriereleiter oder für Unternehmen DIE Lösung gegen den IT-Fachkräftemangel. Geeignet für Jobsuchende und Unternehmen

AQUA Arbeitsplatz-nahe Qualifizierung

Recruiting, Vorauswahl, Matching und Qualifizierung neuer IT-Fachkräfte

Geeignet für Unternehmen, die die Besetzung von IT-Positionen langfristig planen wollen.

Microsoft Skills Campus

Recruiting, Vorauswahl, Matching und Qualifizierung Ihrer Microsoft-Fachkräfte

Geeignet für Unternehmen, die Microsoft-Positionen besetzen möchten.

Inclusive-IT

100% geförderte Initiative zur Gewinnung neuer IT-Fachkräfte

Eine duale IT-Ausbildung, die Menschen mit Einschränkungen für IT-Berufe qualifiziert und vermittelt. In Kooperation mit Microsoft Österreich.

#thenewITgirls

Die Zukunft der IT ist vielfältig und inklusive.

Mit dem #thenewITgirls Boost Camp (em)powered by Skills Campus bilden wir Frauen für ihren Einstieg in die IT Welt weiter.

Talent Academy

Recruiting, Vorauswahl, Matching und Qualifizierung Ihrer neuen IT-Fachkräfte

Recruiting - Training - Abschluss - unsere Ergänzung zu ihrem Recruitingprozess.

Screening & Up-skilling

Screening der IT-Kenntnisse Ihrer BewerberInnen IT-Up-skilling Ihrer neuen MitarbeiterInnen

Geeignet für Unternehmen, die aktuelle BewerberInnen auf IT-Know-how testen und ggf. weiterqualifizieren wollen.

Facts

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Unser Partner

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Markus Kalbhenn

Aspire Education Gruppe

Leiter Learning Solutions

Geiselbergstraße 15-19, 1110 Wien

+43 664 2312812

markus.kalbhenn@aspire-education.at

www.aspire-education.at